O currículo do biólogo

O currículo do biólogo: Análise de mercado pode auxiliar pesquisadores a elaborar um bom currículo acadêmico, aumentando as chances de inserção em grupos de pesquisa.

O currículo do biólogo

por Rodrigo de Oliveira Andrade/Pesquisa FAPESP.  CC BY-ND 4.0

As estratégias de análise de mercado podem ser de grande valor para pesquisadores interessados em avançar na carreira, aumentar a visibilidade de suas pesquisas e ampliar parcerias e apoios para investigações.

Essa é uma das conclusões do geólogo Peter Fiske, do Laboratório Nacional Lawrence Berkeley, nos Estados Unidos.

Em artigo recentemente publicado na revista Nature, ele explica como cientistas podem usar essas estratégias para elaborar um currículo mais adequado e se inserir com mais facilidade no mercado de trabalho acadêmico.

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Detalhes importantes: O currículo do biólogo

O primeiro passo consiste em listar habilidades, experiências e interesses e, então, mapear as áreas em que o perfil é mais valorizado.

Por seu caráter reflexivo, o exercício, segundo Fiske, pode contribuir para o desenvolvimento de uma visão mais ampla sobre os desafios da própria área de conhecimento.

Ele também lembra que muitas agências de fomento costumam publicar relatórios sobre áreas prioritárias de pesquisa antes de lançar chamadas de propostas. Nada mais recomendável, portanto, que os cientistas examinem esses documentos e verifiquem se suas ideias estão alinhadas aos interesses da instituição e seus projetos em sintonia com as demandas dos editais.

“Os cientistas tendem a esperar a publicação dos anúncios para enviar seus currículos ou projetos de pesquisa, na expectativa de que suas experiências sejam analisadas em detalhe”, anotou.

Experiência: O currículo do biólogo

Foi o que constatou o professor Carlos Eduardo Vergani, da Faculdade de Odontologia da Universidade Estadual Paulista (Unesp), campus Araraquara. Um dos responsáveis pelo processo de seleção de candidatos a estágio de pós-doutorado no Centro de Desenvolvimento de Materiais Funcionais, um dos Centros de Pesquisa, Inovação e Difusão (Cepid) da FAPESP, recentemente ele usou o portal ResearchGate para divulgar uma oportunidade de trabalho. “Recebemos 45 currículos, 21 deles de pesquisadores do exterior”, diz.

A vaga estava inserida em um projeto de pesquisa cujo objetivo é avaliar a resposta fisiológica das bactérias Staphylococcus aureus e Streptococcus sanguis ao tungstato de prata, composto químico com propriedades antimicrobianas.

Destacar as habilidades: O currículo do biólogo

“Precisávamos de alguém com experiência na técnica de citometria de fluxo e microbiologia”, explica Vergani. Apenas 11 candidatos tinham essa experiência. “Todos eram qualificados, mas muitos ignoraram esse pré-requisito”, diz. “Dada a complexidade da pesquisa e a especificidade da vaga, os que não tinham o conhecimento exigido foram excluídos do processo de seleção.”

Como Fiske, Vergani recomenda que, antes de submeter uma candidatura, os pesquisadores avaliem as atividades e produções recentes do grupo ao qual pretendem se associar, para identificar se suas habilidades e experiências estão próximas às necessidades do projeto.

>> Para saber mais, leia o artigo completo no site da Revista Fapesp > Cientistas na Vitrine